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absentismo laboral
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Antonio De La Fuente, Adirelab: «El menor absentismo de las personas con discapacidad demuestra que la inclusión no solo es cuestión ética, también estratégica»
El último informe de absentismo de AdiRelab ha generado un notable impacto mediático. ¿Cuál diría que es la…
Luis Collado, AECIM: «Tenemos muchas posibilidades de suplir la falta de talento y de mano de obra que tenemos en nuestro sector»
Ante la previsible reducción de la jornada laboral de 40 a 37,5 horas semanales, ¿cuál será su impacto…
El nivel de absentismo del sector metal en España es del 8,3% de las horas pactadas
Según ha señalado Valentín Bote, director de Randstad Research: «En la última década, el número de horas perdidas…
